„Ludzka strona biznesu” – miękkie aspekty zarządzania i współpracy różnych pokoleń!

TOTUM

„Jak sobie poradzić z młodym pokoleniem?
Dlaczego tak szybko rezygnują z pracy?”

„Za moich czasów pracowało się inaczej!”
„Jak przyciągnąć i utrzymać młodych w firmie?”
„Co zrobić, żeby pracownicy byli zaangażowani?”
„Jak zatrzymać najlepszych?”
„Skąd tak duża rotacja wśród pracowników?”
„Nie jestem od wychowywania młodych!”
„Jak zwiększyć efektywność?”

Pracodawca

„Ta praca zaczyna mnie nudzić!”
„Byle do weekendu!”
„Bez względu na to, ile się staram i tak nikt tego nie doceni!”
„Nie lubię poniedziałku!”
„Po co ja to robię?”
„Kiedy wreszcie dostanę ambitniejsze zadanie?”
„Dlaczego nie wykorzystują mojego pomysłu?
Przecież miałem być kreatywny!”

Pracownik

Pracodawca

Pracownik

Spotykacie się Państwo z podobnymi pytaniami i stwierdzeniami w swoich firmach? Zapraszam do współpracy. Pomogę znaleźć stosowne odpowiedzi i optymalne rozwiązania, zapobiec konfliktom i spadkom zaangażowania, wzmocnić miękkie aspekty zarządzania i współpracy!

Elżbieta Kowalewska

Copyright © 2019 | www.szkoleniatotum.pl | Wszelkie prawa zastrzeżone.